EANO: ‘Gendergelijkheid nodig binnen de neuro-oncologie’

Leiderschapsposities binnen de neuro-oncologie blijven gedomineerd door mannen. De European Association of Neuro-Oncology probeert daarom gendergelijkheid te bevorderen onder gezondheidszorgprofessionals in het vakgebied. Het aandeel vrouwen onder professionals in de gezondheidszorg en biomedisch onderzoek in de neuro-oncologie groeit. Vanwege een betere balans tussen werk en privéleven streven ook steeds meer mannen naar niet-voltijdse banen, maar toch blijven hogere posities binnen de neuro-oncologie voornamelijk vervuld door mannen. De European Association of Neuro-Oncology (EANO) voerde binnen de vereniging een online vragenlijstonderzoek uit naar genderevenwicht om daarna acties te kunnen ondernemen ter bevordering van de gendergelijkheid. Versterken In totaal vulden 262 EANO-leden de enquête in (141 vrouwen, 53,8%; gemiddelde leeftijd 43). Respondenten waren neurochirurgen (68, 26,0%); neurologen (67, 25,6%), medische oncologen (43, 16,4%) of andere beroepsbeoefenaren in de gezondheidszorg of onderzoek; 208 respondenten (79,4%) werkten voltijds. Van de respondenten vonden 180 actie noodzakelijk om de rol van vrouwen in de neuro-oncologie te versterken.…